La fondation Mozilla se comporte comme certaines multi-national. On ne rémunère plus les haut dirigeant en fonction de ses performances mais en fonction de son train de vie.

Comme chez Renault et consort, si une voiture ne se vend pas, c'est pas la fautes des ouvriers, des techniciens, des commerciaux, des concepteurs, mais bien de la direction et des décisions prises par les dirigeants. Mais qui est-ce qu'on vire ? Les ouvriers ! Qui voit son salaire, primes, avantages disparaîtres ? Les ouvriers !

J'ai très peur pour Firefox.

Déjà fait.

Parfois, discuter avec un con, c’est comme essayer de jouer aux échecs avec un pigeon. Tu as beau être très fort aux échecs, il arrive, renverse les pièces, chie sur l’échiquier et s’en va avec l’air supérieur comme s’il avait gagné.

Mais c'est tellement ça.

Une très bonne procédure pour trouvé si une intrusion à été faites sur un server GNU/Linux. J'ai appris quelques commandes.

"Donnez-moi un masque plus léger!"

Ça t'écorcherais le cul de dire s'il vous plaît !!! Et de dire merci.

Bel exemple d'exemplarité, ce sont les même qui passent leur temps à dire que les jeunes ne connaissent plus les règles de politesse, que la jeunesse s'ensauvageonne.... Mais même les gens qui ont du personnel utilisent les formules de politesse.

Pour travailler avec des jeunes de 16-25ans, rare sont les jeunes qui ne disent pas bonjour, s'il vous plaît, merci, au revoir....

Là t'es le président, tu t'exprimes devant des jeunes, montre l'exemple !!!